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干洗加盟连锁行业分析

来源:本站原创 作者:佚名 日期:2014-1-9 23:55:24

社会的进步,经济的发展,生活水平的提高,高品质的服饰已成为时尚男女无法抵挡的诱惑,而干洗行业高档服饰的洗涤也随之成为人们消费的重点。原始的家庭洗涤模式已不能满足高质量服装以及新型面料服装的洗涤要求。方便快捷、高质卫生、价格实惠的干洗店逐渐被亿万大 众所推崇,成为服务行业的主角和先锋。根据调查,一个60万人口的小型城市,若每人每月需干洗一套服装,一个城市每月则需干洗60万套服装,日洗涤量需求 就是20000套服装,那么60万人口的城市按每家干洗店日平均收衣50套计算,至少需要约400多家干洗店才能满足城市的需要。面对如此庞大的市场迫切 需求,正规及专业化的干洗行业由此应运而生,并迅速发展壮大显示出强劲的发展势头和广阔的市场前景,成为二十一世纪最具潜力的黄金产业之一。品牌的连锁经营 有强大的生命力,其根本原因是品牌的号召力及其成功的经营理念,适应了现代经济的发展和消费需求变化的需要,是一种规模化、低成本的智慧型产业。
干洗加盟连锁行业分析
干洗行业特点:
◆连锁化经营易发展
◆朝阳产业,市场庞大
◆没有产品积压及库存
◆单位运营成本低而收益率高
◆现金收入,会员制管理预存钱,无欠帐
◆入门简单,机器操作智能化发展
◆属于中小型投资项目,适合个人投资
◆与老百姓生活息息相关,产业变化性小,风险低
◆适宜做长远投资,收益稳定,不易受自然条件及政策影响
◆洗衣店员工整体文化素质要求不高,人员投入少,便于操作和管理
 
干洗连锁加盟呈网络化发展趋势
1.是企业快速壮大发展的有效途径
2.为投资者制定合理的投资规模和设备配置
3.为投资者提供切实可行的竞争和赢利手法
 
干洗加盟连锁店需聘用的员工
1.洗衣工基本条件:
(1)一定文化程度(初中、高中)
(2)年龄适当18--40岁之间
(3)人员相对稳定
(4)诚实可靠、吃苦耐劳有责任心
2.前台及店长:
(1)有良好的语言表达、交流能力
(2)形象良好、五官端正
(3)无色弱、色盲

岗位 大型店 中型店 小型店
 经理  1人  1人  1人
 店长技师  1人    
 前台  2人  2人  
 熨烫  2人  1-2人  
 干洗  2-4人  1-2人  
 水洗      
 合计  8-10人  4-5人  2-3人